「一人親方」とは、建設業や林業などで、労働者を雇用せずに自身のみで事業を行っている方々のことを言います。「一人親方」は事業主にあたるため、労災保険の適用対象外となりますが、労働災害にあう危険性は通常の労働者と同じようにあります。また業界の雇用形態や業務区分が流動的なため、昨日までは労働者だった方が一人親方になるというケースもめずらしくありません。そういった方々が労災補償を受けることができるよう国が加入を認めている「一人親方労災保険特別加入制度」という制度が存在します。この制度は一人親方と生計を共にしている家族従事者、いわゆる「専従者」の方も加入の対象となっています。この制度に加入することで、業務中の怪我などに対する治療費の補助や、療養期間の休業補償の給付など、一般の労働者と変わらない補償を受けることが可能となります。